Người lao động bị tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ không lương tại các doanh nghiệp

Hiện nay rất nhiều doanh nghiệp không có doanh thu trong mùa dịch bệnh, vì vậy họ đã cho người lao động tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ không lương. Những người thuộc diện này sẽ được hỗ trợ 1,8 triệu đồng/người/tháng trong 03 tháng từ tháng 4 đến tháng 6 năm 2020.

Đối với những người chưa biết, tạm hoãn hợp đồng lao động được quy định tại Điều 32 Bộ luật lao động 2012. Ngoài các lý do theo pháp luật quy định thì hai bên được quyền tạm hoãn theo thỏa thuận, lúc này người lao động sẽ không được hưởng lương và bắt buộc quay lại doanh nghiệp khi hết thời hạn tạm hoãn. Dịch bệnh covid-19 không thuộc các trường hợp được pháp luật quy định cho phép người sử dụng lao động cho tạm hoãn hợp đồng lao động, vì vậy, nếu người lao động đồng ý, sẽ được tạm hoãn hợp đồng theo thỏa thuận.