Nhu cầu cơ bản – tiền lương

Không ai làm không công cho ai cái gì cả, con người luôn mong muốn được đáp trả lại công sức mà mình đã bỏ ra (chưa xét đến mức độ xứng đáng). Bạn nên hiểu rằng nếu bạn mong mỏi nhận được kết quả thì bạn phải đầu tư, bạn không thể ngồi “đợi sung rụng” vì điều đó gần như là bất khả thi.


Bất kì bạn là ai, việc sử dụng lao động của người khác luôn cần có sự đáp trả vì họ đã bỏ công sức, thời gian của bản thân và điều đó được thể hiện bằng “từng đồng lương” mà họ nhận được nếu bạn là quản lý của họ. Nhận kết quả mà mình đã bỏ công là yếu tố cơ bản hàng đầu tuyệt đối không thể thiếu. Còn xét về tình cảm, nếu bạn nhận sự giúp đỡ, bạn nên tìm cách để trả ơn, nếu không sẽ không ai giúp bạn lần sau đâu.

Nhu cầu cơ bản – tiền lương
Nhu cầu cơ bản – tiền lương
Nhu cầu cơ bản – tiền lương
Nhu cầu cơ bản – tiền lương

Công Ty cổ Phần Toplist
Địa chỉ: Tầng 3-4, Tòa nhà Việt Tower, số 01 Phố Thái Hà, Phường Trung Liệt, Quận Đống Đa, Thành phố Hà Nội
Điện thoại: 0369132468 - Mã số thuế: 0108747679
Giấy phép mạng xã hội số 370/GP-BTTTT do Bộ Thông tin Truyền thông cấp ngày 09/09/2019
Chịu trách nhiệm quản lý nội dung: Nguyễn Duy Ngân
Chính sách bảo mật / Điều khoản sử dụng | Privacy Policy